ステップ２
違いを理解し、信頼を深める。診断で関係性が豊かに。

自分だけでなく、相手との違いを知ることで関わり方を変えることができます。特性を活かして、円滑なコミュニケーションと信頼関係をつくる方法を学びませんか？

上司・部下との関わり方。特定の相手との関わり方に悩んでいる。

チームや部署内のコミュニケーションギャップを知る

仕事の役割や任せ方でモチベーションが変化

はじめの一歩として、お試しパックをおすすめします。
10名の診断と2時間の読み方講座＋相談（アドバイス90分）